نویسندگان:

مجتبی حیدری نسب¹ ، محمدعلی کیخا² ، محسن حدادی³ ، علی نخعی⁴ ، علی ثمره طالبی⁵ .

¹کارشناسی ارشد علوم سیاسی، شهرداری زاهدان

²کارشناسی حقوق ، شهرداری زاهدان

³کارشناسی حسابداری، شهرداری زاهدان

⁴کارشناسی حقوق، شهرداری زاهدان

⁵کارشناسی ارشد صنایع، شهرداری زاهدان

چکیده فارسی: نقطه مقابل فساد اداری موضوع سلامت اداری است یعنی نظام اداری با رعایت اصول و مقررات اداری حاکم و با توجه به نظم اداری از قبل طراحی شده، وظایف خود را به خوبی و برای نیل به بهره وری سازمانی اجرا مینماید سلامت اداری یکی از خواستها و آرزوهای دیرینه جوامع مختلف بوده بطوری که نظام اداری یک ابزار توزیع عادلانه خدمت به عموم شهروندان باشد سلامت اداری به وضعی فراتر از اثر بخشی کوتاه مدت سازمان اشاره دارد سلامت نظام اداری مجموعه ای است ازخصایص نسبتا پایدار که انطباق با شرایط محیط، روحیه بالای نیروی کار، کفایت برای حل مشکلات، سرعت عمل و را به همراه دارد به طور کلی سلامت نظام اداری بر برآیند انجام کار اثر بخش تاکید دارد

کلمات کلیدی: سلامت سازمانی ، ارزش‌های اخلاقی ، نظام اداری ، سلامت اداری ، ارتقای سلامت سازمانی .